“不忘初心 牢记使命”主题教育开展以来，西南区域总部坚持将学习教育、调查研究、检视问题、整改落实四项重点措施有机融合、一体推进。7月31日，公司副总经理、西南区域总部党委书记、总经理李端围绕“不忘初心使命、弘扬宪法精神”，为全体党员讲授了一次专题党课。

    李端指出，十九大以来，我国经济建设进入了“新常态”，社会进入了“转型期”。作为央企，必须以宪法和国家法律为准绳，不断强化企业管理措施，用制度来保障企业的改革发展，填补和堵塞经营漏洞，防范企业经营风险，为企业的重大经营活动和决策提供法律依据，使各项管理不断规范化、科学化。

    授课过程中，李端结合区域实际，分别就目前存在的问题及未来工作重点进行了深入分析。他强调，截至今年上半年，西南区域共计建立运营管理类细则 3个、人事管理类细则2个、行政管理类细则4个、设计管理类细则1个、工程管理类细则1个、财务资金类细则1个、营销管理类细则2个。这些制度并不是相互孤立的，需要各个部门之间的配合才能发挥出最大的优势。接下来，要着力执行，以节点为导向持续推进“6421”关联考核，严格执行总部标准化3.0中关于维修、投诉、及舆情处理的工作指引，把公司的制度结合区域实际情况，转化为具体的实施细则。对于法律层面上的各类事务，要让大家在一线、在实际操作过程中不断增强各项业务能力，进一步推进区域规范化发展。

    本次党课，让西南区域全体党员充分意识到，实现依法治国视域下的企业法治化，需要我们凝聚力量，共同努力，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫，并使之转化为改进工作的思路举措和破解难题的实招硬招，将区域依法治企、制度建设推向一个新高度。