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公司副总经理李端赴西南区域参加“不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会
来源:西南区域 作者:董思意 时间:2020-01-07 字体:[ ]

    12月10日,按照公司党委关于“不忘初心、牢记使命”主题教育相关要求,西南区域总部召开“不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会,力求把主题教育成果转化为推动区域发展的生动实践。公司副总经理李端、第二巡回指导组郭炜到会指导。会议由西南区域总部党委书记、总经理牟家骅主持。

    为了扎实开好本次专题民主生活会,区域总部党委聚焦主题,认真研究制定会议方案和工作推进表,组织领导以多种方式深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,在全区域内开展十八次深度调研,广泛听取意见和建议,系统梳理检视问题,形成了领导班子检视剖析材料。班子成员按照“四个对照”“、四个找一找”的要求,扎实开展了分层次、全覆盖的高质量谈心谈话,结合检视问题,认真撰写了个人检视剖析材料,并在材料中加入了自身参加主题教育的心得与收获。

    会上,牟家骅代表西南区域党委领导班子,重点从理论学习、思想政治、干事创业、为民服务、清正廉洁等方面进行检视剖析,找准症结,明确了努力方向和整改措施。随后,班子成员逐一检视剖析,以强烈的自我革命精神开展了批评与自我批评。班子成员在发言时表示,要继续坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践、推动本职工作,在知行合一、学以致用上下功夫。要坚定走好党的群众路线,勇担职责使命,扎实做好区域改革发展工作,坚持党建引领,凝聚区域发展强大动力。同时保持清廉本色,营造风清气正的发展环境。

    李端在总结发言时表示,西南区域本次民主生活会检视问题和原因剖析都比较深刻,面对问题,领导班子从思想、政治、作风、能力、廉政等方面剖析根源,做到了剖析透彻、抓住要害。批评环节,班子成员都能够推心置腹,坦诚相见,达到了“团结——批评——提高”的目的。他强调,党性修养是企业文化的根基,在日常工作中,不应把党的建设与业务工作当成两条并行的轨道,而应该使企业愿景透过公司发展战略,穿过内控机制,充分吸收党建文化营养,最终分解成各项业务指标,真正使党建与生产经营相结合。

    最后,李端提出四点要求:一是要继续认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,重塑西南区域昂扬向上的精神氛围;二是继续认真贯彻落实全面从严治党要求,以高质量党建引领西南区域实现高质量发展;三是切实抓好整改落实各项工作,强化责任担当,细化整改措施,明确整改时限,推动问题尽快解决;四是要注重成果转化,做好区域各项事业。

    西南区域领导班子在未来工作中,将紧密结合公司战略、区域实际,着力做好“不忘初心、牢记使命”主题教育成果转化,继续提高党性修养,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,为区域发展打开新局面筑牢思想基石。


  

 

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